セントケア・ホールディング／「あたまの健康チェック®」 ✖ 「Active Brain CLUB」

ミレニア社とNeU社のソリューション連携を開始
～「脳トレ＋定期チェック」のワンストップサービスで、
個人レベルでの認知機能低下予防の活動や意欲を後押し～

＜株式会社ＮｅＵについて＞

会 社 名：　株式会社ＮｅＵ（ニュー）
所 在 地：　東京都千代田区神田司町2－2新倉ビル
代 表 者：　代表取締役ＣＥＯ　長谷川　清
資 本 金： 3億5,900万円（資本剰余金含）
事業内容：　脳科学の産業応用事業
ＵＲＬ：　http://neu-brains.co.jp/

両社は、将来的に認知機能のチェック結果とトレーニング結果を分析し、エビデンスの創出やより効率的・効果的なソリューションの提供を目指してまいります。


［会社情報］
セントケア・ホールディング株式会社
 代表取締役社長　　森　猛
 本社所在地　東京都中央区京橋2-8-7　読売八重洲ビル5F
 TEL　03-3538-2943
ホームページ　https://www.saint-care.com/

2021/10/25

65歳からのお部屋探しを専門で支援する株式会社R65（本社：東京都杉並区、代表取締役社長：山本遼、以下「R65不動産」）は、全国の65歳以上を対象に「孤独死に関する意識調査」を実施し、単身高齢者を中心に、多くの方が生前の発見よりも「遺体の長期放置」を懸念することが明らかとなりました。

日本では、高齢化を背景に単身高齢者を中心とした孤独死が増加傾向にあります。結果として、物件オーナーは遺体の長期放置による原状回復、残地物の処理、事故物件化による物件価値の低下などを懸念し、高齢者の賃貸への受け入れ拒否に繋がっています。また、10月8日に国土交通省から「宅地建物取引業者による人の死の告知に関するガイドライン」が策定され、「遺体の早期発見」に関する重要性が増しています。

■調査結果のまとめ

1. 46.7% の単身高齢者が「遺体の長期放置」を懸念。「 生前の発見 」 と比較 すると 、約 2.3 倍。
2. 73.4% の単身高齢者が孤独死について考えた経験 あり。6 割 が 万が一の事態を想定済み。
3. 理想の終の住処は「自宅」 だが 、単身高齢者 は 28.4% が 「 病院 」 を希望。全体よりも 4.3% 高い 。

■調査結果

1. 46.7% の単身高齢者が「遺体の長期放置」を懸念。「 生前の発見 」 と比較 すると 、約 2.3 倍。

※調査内における孤独死の定義…自宅内で死亡した事実が死後判明に至った人のうち、自殺や他殺を除く死

65歳以上は孤独死の危険がある出来事が起こってしまった場合、「生前の発見よりも、遺体の長期放置を懸念する」結果となりました。

「生きている間に見つけてもらえないこと」25.1%に対し、「長期的に遺体が放置されてしまうこと」は41.1%に及びます。特に単身高齢者においては顕著な傾向で、「長期的に遺体が放置されてしまうこと」が46.7%と全体よりも5.6%高くなりました。「生きている間に見つけてもらえないこと」と比較すると 約 2.3倍 となります。

Q. その具体的な理由や懸念されていることについて自由にお聞かせください。（一部抜粋）

1. 「長期的に遺体が放置されてしまうこと」を強く懸念した方

「綺麗に死にたい。 」
「腐敗した遺体は臭いも酷く、 第一発見者やその後遺体の処理を行わざるを得ない方達に申し訳ないと思うので。 」
「死体の発見が遅れたら死臭がして周りの人たちに迷惑がかかる。 理想はみんな（子供）に看取られながら死にたいのだが・・・」

1. 「生きている間に見つけてもらえないこと」を強く懸念した方

「出来れば　生きている間に見つけてもらい、病院へ連れて行ってもらいたい」
「助かる確率が高いのに、 見つけてもらえないのは残念で、 みじめ。 」

多くの人が死後の他者への迷惑を考える傾向は、日本特有の特徴であるかもしれません。単身高齢者を中心に、高齢者の見守りの重要性が増す中で、助かる命を助けることに加え「いかに遺体を早期発見するか」が重要な論点となりそうです。そうすることが、当人にとっても”親切”であると言えるのではないでしょうか。

2. 73.4% の単身高齢者が孤独死について考えた経験あり。 6 割が万が一の事態を想定済み。

65歳以上の過半数が孤独死を自然発生的なものと捉え、万が一の事態を想定し、多くが孤独死そのものについて考えた経験を持っていることがわかりました。

全体では「１.未然に防ぐことが難しいため、やむを得ない」と答えた方は58.8%、「２.たとえ何が起きても、既に覚悟を決めている」は51.8% 、「３.特に考えたことはない」は34.9%という結果です。

単身高齢者においては特にその傾向が強く、全体平均と比較すると１.は13.5%高い72.3%、２.は8.5%高い60.3%、３.は8.4%低い26.6%となりました。孤独死をより身近に感じ、 受容している様子がうかがえます。

3 . 理想の終の住処は「自宅」だが、 単身高齢者は 28.4% が「病院」を希望。 全体よりも 4.3% 高い 。

理想の終の住処としては「ご自宅」が最も多く、全体で50.2%となりました。次いで「病院」が多く、24.1%です。

世帯別に比較しても、「ご自宅」が最も多いことは変わりません。しかし、 単身高齢者においては、「ご自宅」が42.3%と全体と比較して7.9%低く、「病院」が28.4%と4.3%高い結果となりました。

1つの要因として、単身高齢者が最も「遺体の長期放置」を懸念することから、他者への迷惑がかかりづらい「病院」を望む方が多くなったのではないでしょうか。

※二次利用の使用許可の確認は不要です。

■有識者コメント

株式会社R65　代表取締役 山本 遼

本調査は、以前に仲介を担当した80代の女性の方に、「ここで最期を迎えたいが、大家さんや管理会社さんに迷惑をかけたくない」と言われたことがきっかけです。

そこで、万が一の際に何を強く懸念されているのか？を調査しました。結果としては、思いのほか死後の他者への迷惑を懸念される方が多く、ご遺体を早期発見することが、当人のためにも重要であることがわかりました。

今月8日に策定された 「宅地建物取引業者による人の死の告知に関するガイドライン」 （国土交通省） では、いわゆる特殊清掃が行われない場合などは、「自然死や事故死に告知義務はない（事故物件にならない）」と記載されています。

もちろん、助かる命を助けることが最重要ですが、大家さん、不動産会社に加え、入居者の3つの立場から、今後さらに「ご遺体の早期発見」が重要になると考えています。

■ 調査概要

調査実施期間：2021年8月31日～9月2日
調査対象：１.全国の65歳以上の単身高齢者
　　　　　２.全国の65歳以上の夫婦世帯　
　　　　　３.全国の65歳以上のその他の世帯（１.と２.を除く世帯）
有効回答数：1,284名（１.433名２.434名３.417名）
調査方法：インターネット上でのアンケート調査

■ 会社概要

株式会社R65

日本は世界で最も高齢化率が高いにもかかわらず、65歳以上の「住宅難民」が社会問題となっています。急な立ち退きによるお部屋探しが増える中、65歳以上の4人に1人が賃貸住宅への入居拒否を経験。R65不動産は、65歳からのお部屋探しを専門で支援する不動産会社として、物件を貸し出す際のあらゆるリスクの解決を行い、65歳以上の入居可能な賃貸物件を増やすことで、「いくつになっても、 好きな場所に住める社会」を実現していきます。

代表：山本 遼
本社所在地：東京都杉並区荻窪4-24-18
設立：2016年4月7日
URL： https://r65.info/

【本件に関するお問い合わせ先】
広報：飯田 / E-mail：tetsuya.iida@r65.co.jp

2021/10/25

株式会社 パズルリング（東京都港区六本木、 代表取締役：山村幸広）は、 万が一のときにデジタル遺言*を発動する「lastmessage（ラストメッセージ）」サービスにおいて、 新機能「カンタン寄付」の提供を開始いたします。

これを機にlastmessageは、デジタル遺言*の多角化とサービスの向上をはかり、 そのデファクト・スタンダードを目指します。これは、ニューノーマル時代へのライフシフトをしやすくし、人生を豊かにするサポートであると信じております。そしてこの度、すべてのlastmessage会員様がオプションとして選択できる新機能「カンタン寄付」の提供を開始いたします。

少額からはじめられる手軽な寄付で社会貢献活動をしていただくことを可能にいたしました。

URL： https://www.lastmessage.rip

ラストメッセージ × 寄付

いま、世界各地で想像を超える事象が次々と私たちに襲い来る現実があります。もしも、予告なく人生の終焉を迎えることになってしまったら、あなたは愛する人に何を伝えますか？

このような万が一のときに「ラストメッセージ」は発動します。そして、このラストメッセージ（デジタル遺言*を発動する機能）は、終焉日確定プロセス**を経て予め指定した宛先に届けられます。そのときまでは誰もラストメッセージを閲覧することができません。

lastmessageは、ラストメッセージを主機能とし、2020年3月のサービス提供開始から順次に機能を拡充しています。ラストメッセージのほかに「やりたいことリスト」、「秘密ボックス」、「ID・パスワード管理」、 「生存確認」機能がご利用いただけるようになりました。

これらに加えて2021年10月6日（水）より、すべてのlastmessage会員様に新機能「カンタン寄付」をご利用いただくことが可能になりました。

ラストメッセージ機能をご利用いただく過程で未来へのご支援・社会へのご支援をお考えいただく機会につながるのではないでしょうか。その際に少額からはじめられる手軽な寄付で、社会貢献活動をしていただくことを可能にいたしました。どなたでも小さな社会貢献活動からスタートできます。

手軽に寄付できるしくみ「カンタン寄付」機能 

lastmessageがご用意した新機能「カンタン寄付」は、手軽に寄付ができるしくみです。サービス内には、寄付を必要としているNPO法人等の団体を500件以上（年内に1,000件の予定）リスト化しており、寄付先団体をカテゴリーやタグで検索して簡単に見つけることができます。

• 団体リスト例）「NPO法人 日本子ども支援協会」、社会福祉法人 日本介助犬協会」、「一般社団法人 more trees」等

これらの候補リストから同時に複数の寄付先を選択いただく事もできます。団体に対しての寄付金額を入力していただくだけで、面倒な寄付の申し込み手続きはlastmessageが代行いたします。複数の団体をご選択いただく場合も、 ご入金は lastmessageへの１カ所のみですので、何度も振込をする手間がないことが、ご利用のメリットです。

決済は、クレジットカード払いによるご寄付、銀行振り込みによるご寄付から選択できます。手軽に社会貢献活動をしていただくことが可能なしくみでもあります。

ご寄付いただいた場合の領収書は、その団体からlastmessage会員様宛てに直接ご送付されます。よって、領収書の発行のタイミングはそれぞれの団体の事務手続きによって異なります。lastmessage「カンタン寄付」サービスをご利用にあたり、運営およびその代行手数料として寄付先1件ごとに手数料がかかります。

寄付の広がりが大きくなりつつある中で、ネット上での寄付先探しは難しいと思われがちでした。この「カンタン寄付」は、これからの寄付の気運を高めていこうという想いから開発に至っています。寄付の増加の流れをつくることで、寄付を必要とする方々に寄り添い、社会貢献を果たして参ります。

また、「カンタン寄付」機能のリリースと同時に、株式会社産業経済新聞社様「産経lastmessage」カンタン寄付もサービス開始となる他、楽天カード株式会社様向け「マネ活カンタン寄付」サービスも近々開始予定であることを併せてご報告いたします。

lastmessage

lastmessageは、あなたの大切な人に「ラストメッセージ」（デジタル遺言*）を発動するサービスです。遺された方々の悲しい気持ちを和らげることに繋げていただきたいという想いから誕生したサービスです。

1通のラストメッセージに言葉（文章・動画）や想い出（写真）を遺すことで遺された方々へ愛する気持ちを届けられ、争族などといわれる紛争を防ぐことにつながることを願います。いつかの万が一のときに、あなたの大切な人が困らないように…いま元気なうちに利用するデジタル遺言*サービス、それがlastmessage（ラストメッセージ）です。

デジタル遺言* 

デジタル遺言は、デジタル上に人生の最期に伝えたい言葉やメッセージを遺し、それを届けるサービスです。
※デジタル遺言は法的に有効な公正証書遺言ではありません。 

終焉日確定プロセス**
astmessage会員様の終焉日を確定するために会員登録時に設定するオリジナルメソッド （ ＝ ユーザー固有の終焉日確定メソッド）です。これがラストメッセージを発動する仕組み（トリガー）になります。

サービス情報

サービス名：lastmessage（ラストメッセージ）
サービスロゴ：

サービスURL： https://www.lastmessage.rip
サービス利用料：ラストメッセージ1通まで無料、2通以上は月額100円（税込110円）

※以下、メディア関係者限定の特記情報です。個人のSNS等での情報公開はご遠慮ください。

【本件に関する　お問い合わせ先】　
株式会社 パズルリング
〒106-0032 東京都港区六本木2-1-11-201
e-mail：contact@puzzle-ring.jp

【現役介護職員1,020人に聞いた！】約半数が正当に評価されていないと回答！
リアルに現場は何を求めているのか！？本音を大調査！
「逆転職相談会」を主催する株式会社コーディアリティケアが
現役介護職員にアンケートを実施

世界の中でもより早く、65歳以上の人口割合が全人口の21％を越える超高齢社会に突入した日本。その中で注目が集まっている仕事が、「介護職」です。
厚生労働省が実施した「平成29年上半期雇用動向調査結果の概況」によると日本企業の平均離職率は8.5%と発表されています。
しかし、公益財団法人介護労働安定センターが実施した『平成29年度 介護労働実態調査』をみると介護職の離職率は16.2％と、日本企業の平均離職率と比べ2倍近い数値です。
では介護職に携わる方は、何が理由で辞めてしまうのでしょうか？

そこで今回、株式会社コーディアリティケア（株式会社ナイチンゲールグループ）（http://www.cordialitycare.co.jp/）は、現役介護職員を対象に、「介護のお仕事」に関するアンケート調査を実施しました。

現役介護職員の仕事に対する生の声が集まりました。現在転職をお考え中の方や、「転職に失敗してしまった…」という方、「次こそは後悔しない転職がしたい！」という方はぜひ参考にしてください。

【調査概要 ：「介護のお仕事」に関するアンケート調査】
■調査期間 ：2019年12月10日（火）〜2019年12月12日（木）
■調査方法 ：インターネット調査
■調査人数 ：1,020人
■調査対象 ：現役介護職員
■モニター提供元：ゼネラルリサーチ

現職に不満を持っている方は8割超！どんな不満なのか…！？

はじめに、「現職への不満はありますか？」と質問したところ、8割以上の方が『はい』と回答しました。多くの介護職員の方が、現職に不満を持ちながら働いているようです。

具体的に、何に不満があるのか聞いたところ、『正当に評価されていない（45.7％）』と回答した方の割合が最も多く、次いで『人員不足（43.3％）』『休みが取れない（25.2％）』『経験を活かして仕事ができない（24.2％）』『施設長と馬が合わない（20.4％）』と続きました。
介護の仕事は、究極のサービス業と称されることがあります。その理由は、ご利用者一人ひとりに寄り添い、その方に合った介護を行うためです。しかし、そのような部分を評価してもらえていないという方が多いのでは…！？
また、勤務先によっては仕事ぶりというよりは施設長や管理者に気に入られるかが重要で、正当な評価制度が定まっていないということも考えられます。

そこで、「職員がより働きやすくなるために施設が取り組むべきと思うことは何だと思いますか？（複数回答可）」と質問したところ、『給与の引き上げ（67.1％）』と回答した方が最も多く、次いで『休日の取りやすさ（52.9％）』『労働時間の短縮（36.1％）』『キャリアアップ支援（15.2％）』と続きました。現職の不満であがった「正当に評価されてない」というのは、その分給与が引き上げられていないと推測されます。正しく評価してもらい、給与に反映されれば仕事への不満も減るのではないでしょうか。

転職経験のある方は8割…転職先の応募経路は「直接応募」と判明！

介護業界は、離職率が全体平均と比べ高いことから転職が珍しくない業界だと言われています。では、現役介護職員の何人に1人が転職の経験があるのでしょうか。
「転職の経験はありますか？」と質問したところ、8割の方が『ある』と回答しました。現役介護職員の約5人中4人は転職したことがあるようです。

「転職先の応募経路を教えてください（複数回答可）」と聞いたところ、『直接応募（56.6％）』と回答した方が最も多く、次いで『紹介会社（32.4％）』『転職イベントへ参加（20.1％）』『知り合いの紹介（16.0％）』と続きました。
 

前職を辞めた理由や、転職のきっかけが明らかに！

現役介護職員の多くが、転職経験があることが判明しました。では、前職を辞めることになった理由や転職することになったきっかけは何なのでしょうか？
そこで、「前職の介護職を辞めた理由を教えてください」と質問したところ、『昇給・昇格が見込めない（35.4％）』と回答した方が最も多く、次いで『施設の雰囲気が苦手だった（31.1％）』『自分が望む仕事に就けない（27.6％）』『人手不足に対して何も改善されなかった（24.6％）』『前職は介護職ではなかった（12.1％）』と続きました。
就職前に条件面の確認や今までの経験を評価して給与を提示されたり、施設の雰囲気を知る機会があったりすれば、辞めることに繋がらなかったのかもしれません。

また、「転職したきっかけを教えてください（複数回答可）」と聞いたところ、『給与が低かった（54.7％）』と回答した方が最も多く、次いで『労働環境の悪化（人間関係含む）（41.3％）』『施設の運営方針と合わなかった（28.4％）』『就業場所が遠い（17.4％）』『法人の理念と運営施設の方針の違い（10.2％）』と続きました。

■転職経験者が語る…転職することになったきっかけとは…！？
・「給料と仕事量が見合っていなかった」（徳島県/40代/男性）
・「真面目に仕事をしているのに、職場の雰囲気を悪くする上司がいたため」（東京都/50代/女性）
・「サービス残業が多かった…」（埼玉県/50代/女性）
・「自分の能力に見合った待遇を得られていないと思ったため…」（愛知県/50代/男性）

などさまざまなエピソードが集まりました。

転職する際に重視するポイントは！？

前職の介護職を辞めた理由や転職のきっかけが判明しました。では、実際に現役介護職員が転職する際に重視しているポイントとは何なのでしょうか？

「転職する際に重視するポイントを教えてください（複数回答可）」と質問したところ、『給与（52.1％）』と回答した方が最も多く、次いで『職員の方々の人柄や雰囲気（38.1％）』『価値観が合うか（36.0％）』『面接時の雰囲気や採用担当者の人柄（26.5％）』『希望休の取りやすさ（年間休日数）（25.4％）』と続きました。
転職の際、給与改善のためには入社前に自身の経験やスキルを充分にアピールできる機会が必要ですね。
 

就職前に自分の市場価値を確認する方法「●●●●」

今回の調査で、現役介護職員のリアルな声が集まりました。現職への不満として正当に評価されていないという声があがり、転職したきっかけが給与が低いということが判明しました。介護職は、他の業界・業種に比べて転職は珍しくない業界だと言われています。
ただ、その転職するきっかけが自身のスキルアップ・キャリアアップのためではなく、施設に不満を抱いたなどネガティブな理由にはしたくないですよね。
例えば、面接前に採用担当者とじっくり個別で話をし、お互いの条件のすり合わせや今までの経験を評価してもらうことのできる機会があれば、納得感のある評価をしてもらえる職場とも出会えるのではないでしょうか？

そこでオススメなのが、株式会社コーディアリティケア・株式会社ナイチンゲールが主催する『逆転職相談会』（https://www.kaigo-gyakutensyoku.com/）です。通常の転職イベントとは異なり、逆転職相談会は採用担当者とマンツーマンで何でも聞けるため、複数人での対応では相談しにくい給与条件等の相談もできるので自分の市場価値を測ることができます！

【日時】
2020年2月13日（木）
開始　9：15
終了 11：30

【会場】
シャンクレール池袋
〒171-0021 東京都豊島区西池袋1-10-10 東武アネックス3F

【アクセス】
JR各線『池袋駅』メトロポリタン口（ルミネ方面）徒歩1分「SPICE2」の看板が目印

【応募条件】
・コーディアリティケアのご登録者
・ご登録者から紹介いただいた介護士・ヘルパーの方※登録必須※
～転職を考えている方～

■逆転職相談会とは…

1. 個別面談で希望・条件【給与・勤務日数etc】を再確認
2. さまざまな就職先からのオファー
3. 安心のサポート体制

逆転職相談会の動画はコチラ↓

転職・就職お考えの方はもちろん、今後の参考にしたい方でも参加OKです。キャリアアップしながら前向きにお仕事されたい方、ぜひお待ちしております。
少人数制を採用しているため、求職者6名に対して法人6社でじっくりと施設の方針や条件のお話が可能です。完全予約制となりますので、お早めにエントリーを…！
 

株式会社コーディアリティケア（株式会社ナイチンゲールグループ）

株式会社コーディアリティケア（株式会社ナイチンゲールグループ）（http://www.cordialitycare.co.jp/）は、介護職専門の紹介や派遣を行っております。
介護の仕事は、資格・経験だけでなく、人柄や接客マナーが何よりも大切です。実務経験の少ない方、ブランクのある方も当社アドバイザーが親切にご案内いたしますので安心してご応募ください。もちろん経験豊富な方・資格をお持ちの方にも随時、適したお仕事をご紹介します。派遣から紹介まで幅広くお仕事をご用意しております。

また、『reposiru（ルポシル）』（https://reposiru.com/）という求人メディアも運営しています。給料や休日等の条件だけでなく「価値観」で求人情報を検索でき、入職後のミスマッチを減らすことができます。「あなたがあなたらしく働ける場所」が見つかる求人メディア、それが「reposiru」です。

■逆転職相談会：https://www.kaigo-gyakutensyoku.com/
■株式会社コーディアリティケア：http://www.cordialitycare.co.jp/
■TEL：0120-922-557
■お問い合わせ：http://www.cordialitycare.co.jp/inquiry/

『問診ナビ®』を使えば、体の調子が悪いとき、いつでもどこでも手元のスマートフォンで、すぐに病院に行くべきかどうかがわかります。
医師の思考をシミュレートする『臨床推論アルゴリズム』を搭載しており、患者自ら研修医修了レベルの問診が行え、自らの病状を医師に正確に伝えることができ、医師および医療従事者の負担を軽減します。

株式会社エイプリル・データ・デザインズは、クラウド問診ツール「問診ナビ®」における介護および訪問診療向け独占営業権を株式会社メトロネットより取得し、事業を開始することをお知らせします。

問診ナビ®

■『問診ナビ®』の介護分野向け事業を開始

『問診ナビ®』に搭載している『臨床推論アルゴリズム』は、筑波大学総合診療科の前野哲博教授（同附属病院副院長、日本プライマリケア連合学会副理事長）の協力・監修を受けております。エイプリルはメトロネットと共同で、2015年より開発を進めてまいりましたが、この度介護分野、訪問介護および訪問看護向けの独占営業権を取得し、2020年度の事業化を目指します。
 
■『問診ナビ®』とは

問診ナビ®とは

『問診ナビ®』を用いると、患者もしくは患者のご家族や介護士が、スマートフォンやタブレットから詳細な病歴を入力することができます。連絡を受けた医師は、メール送信もしくは電子カルテ連携により転送された、精度の高い問診結果を見ながら診断をすることができ、改めて問診をやりなおす必要がありません。『問診ナビ®』用いることで、いますぐ医師に連絡すべきかどうかガイダンスされるため、ご家族や介護士の心理的負担を軽減し、医師の過重労働を削減できます。『問診ナビ®』を導入することで、医療従事者の負担を削減し、診療の質を向上することができます。

■  従来の問診の問題点を解決
本来問診とは、患者一人一人訴える症状が異なるため、問診すべき項目も異なります。それを、同じフォーマットに記入するため、情報量が少なくなってしまうことが問題でした。『問診ナビ®』では、精度の高い問診結果を得るために、総合診療科24症候に対応した膨大な質問項目を収録しています。

膨大な問診項目を収録

さらに、介護分野向けバージョンでは「転倒」「やけど」「床ずれ」を追加して収録しております。

■  『問診ナビ®』の特徴１：『臨床推論アルゴリズム』
『問診ナビ®』は、ベテラン総合診療医の思考をシミュレートした『臨床推論アルゴリズム』を搭載しております。前の質問の答えから、次に聞くべき質問だけが表示されますので、問診時間が必要以上に長くならずに、必要な情報を聞き漏らすことなく病歴聴取が行えます。

臨床推論アルゴリズム

■  『問診ナビ®』の特徴２：『受診勧奨』
体の調子が悪いとき、すぐに病院へ行った方がいいかの判断には、高度な専門知識と熟練が必要です。そのため、「医療機関を受診すべきかどうかは、実際に受診してみないとわからない」という問題が生じており、すぐに治療が必要なのに自己判断で受診を控えてしまうケースや、セルフメディケーションで十分対応できるのに、気軽に受診する「コンビニ受診」のようなケースが社会問題化しています。

『問診ナビ®』では、臨床推論に基づいて情報の重みづけを行い、緊急度に合わせて①red flag：今すぐに受診すべき、②yellow flag：早めの受診を勧める、③green flag：経過を見て症状が続くなら受診を勧める、の３つに分類して表示する『受診勧奨』機能を提供します。

受診勧奨

さらに、短時間で緊急性の判断のみできる『救急ナビ』もラインナップしており、急いで救急車を呼ぶべきか、様子を見てもいいかのトリアージ機能も提供しております。
   
■  『問診ナビ®』の特徴３：『文書化機能』
『問診ナビ®』に入力した情報は、そのままカルテに貼り付けることができるテキストとして、文書化出力することができます。出力した文章は、『問診ナビ®』導入済みクリニックであれば電子カルテに連携され、医師に対してスムーズな情報伝達ができ、カルテ入力の手間が省力化されます。

文書化機能

未導入の医療機関向けには、プリントアウトやQRコード出力などをサポートし、将来的には、電子お薬手帳との連携も開発予定です。

■  『問診ナビ®』の特徴４：『学習機能』
『問診ナビ®』には学習機能も搭載されています。なぜその質問をするのか、それぞれの選択肢にはどんな意味があるのかの根拠を表示することができ、学生やコメディカルの教育にも役立てることができます。
 

学習機能

※ 本プレスリリース掲載の画面はすべて開発中のものです。
※『問診ナビ®』は、株式会社メトロネットにより商標登録されています。

<株式会社エイプリル・データ・デザインズ会社概要>
本社：東京都世田谷区
代表取締役：濱田功志
設立：平成4年10月
資本金：1000万円
URL：http://www.aprildd.co.jp/
事業内容：オンラインコミュニティ開発・運営、モバイルアプリ開発

「岐阜工務店」始動　1月17日（金）“車椅子ごと乗れる体重計” を作ります

株式会社学研ホールディングス（東京・品川／代表取締役社長：宮原博昭）のグループ会社、メディカル・ケア・サービス株式会社（MCS 埼玉・さいたま市／代表取締役社長：山本教雄）が運営する岐阜県内の認知症高齢者対応「愛の家グループホーム」 では、ご利用者とともに大工作業で困っていることをお助けする「岐阜工務店」を行っています。

岐阜工務店は、岐阜県内の「愛の家グループホーム」5事業所に入居されているご利用者約15名と、職員約10名で構成しています。認知症の方が、施設に入っても自分でできることは自分でやってもらえる環境を作りたいという思いから、ご利用者が主体となり1ヶ月に1回程行っています。この取り組みにより、実際に認知症の方ができることを引き出すことにつながり、ご利用者間、スタッフとのコミュニケーション量の増加が見られています。
1月17日（金）、「愛の家グループホーム大垣」で、車椅子の方でも簡単に体重を測れる「車椅子ごと乗れる体重計」を作ります。
 
1月17日工務店概要
●日時 ：1月17日（金）13：30～
●場所 ：愛の家グループホーム大垣（岐阜県大垣市宝和町15番）
　　　　養老線 室駅・北大垣駅より徒歩10分

〇岐阜工務店について
はじめたきっかけは、3年前、認知症の方が自分でできることは自分でやってもらえる環境を作りたいという思いから、ご利用者の参加を必須として取り組みをスタート。これまで、当社が運営する愛の家グループホームの長野、愛知、三重、四国、九州の事業所の体重計を製作。他社のデイサービスなどにも、体重計を寄贈しました。
今後も地域の事業所からの受注を目指し活動を拡げていく予定です。
 
＜参加事業所＞ 愛の家グループホーム大垣、大垣木戸、すのまた、みずほ、たるい

【監修】
「ひとり死」に関して詳しい死生学・生活設計・余暇論の権威
小谷みどり氏

小谷みどり氏

1969年大阪生まれ。奈良女子大学大学院修了。第一生命経済研究所主席研究員。專門は死生学、生活設計論、余暇論。大学、自治体などの講座で「終活」に関する講演多数。『だれが墓を守るのか』（岩波ブックレット）、『こんな風に逝きたい』（講談社）、『ひとり終活』（小学館新書）、『〈ひとり死〉時代のお葬式とお墓』（岩波新書）など。自身も7年前に夫を突然死で亡くす。立教セカンドステージ大学講座「最後まで自分らしく」を持ったことがきっかけで、配偶者に先立たれた受講生と「没イチ会」を結成。2019年よりシニア生活文化研究所を開設。


核家族化、そして生涯未婚率の上昇など、物理的に少人数、単身者世帯も増えている日本では、多くの人の死は「ひとり死」ともなりえます。一人で死ぬことは後ろめたいことでもなんでもありません。

しかし、ひとりで死を迎え、誰にも発見されぬまま長期間が経過してしまうと、遺体が腐敗し、もしも最期を本人の面影のある状態で送ってあげたいと思っている遺族や知人がいる場合には悲しませてしまいますし、ふとんや床、そして2階以上の場合は階下まで、体液がしみこむなど、のちのち遺体を片付けてくれる人を困らせることになります。

また、死後4日以上が経過した物件は「事故物件」認定されてしまい、賃貸住宅の場合は貸主に損害を与えてしまう結果になりますし、もしも遺族などに残してあげられる購入物件の場合でも、不動産の財産価値を大きく下げてしまうことになるので、あまり好ましいこととはいえません。

異臭で近所の人が異変に気付くという報道を多く目にしますが、異臭が漂う頃には遺体の腐敗が相当進んでいるので、そうなる前に、自身の死に気づいてもらえる準備をしておくべきでしょう。


■「ひとり死」への準備を始めるのに、早すぎることはない

誰にでも必ず訪れるのが「死」です。

人の死は、いつ訪れるかわからないものです。事故に遭うなど、突然亡くなる方もいれば、中高年であれば１人で暮らしているうちに体調を崩し、病に倒れることもあるかもしれません。
自分の行動や環境を自分でコントロールできる体力があるうちに、「ひとり死」に備えておく必要があります。


■「ひとり死」に気づいてもらう「セーフティネット」、何をしたらいい？

単身者の場合、職場に通っている、地域活動に定期的に参加しているといった社会参加をしている人であれば、数日間姿を見せないことで異変に気付いてもらいやすことでしょう。

しかし、会社の上司・同僚とはあくまで仕事上の関係・・・と捉える方も少なくないはず。参加している社会的なコミュニティ以外にも、遠方に住んでいる親族や友人、ないしは、定期的に自宅の様子を見てくれる存在に即座に気づいてもらえる対策をあわせて打っておくことがおすすめです。


１．   家事援助サービスや対面で受け取る宅配サービス等、定期訪問のあるサービスを使用する
家事代行サービス等を活用することで、定期的に誰かが訪問してくれる習慣ができます。
また、食品などの宅配サービスの定期契約をすることで、自身に異変があった際、宅配したものが玄関に溜まってしまう、などの異変に気付いてもらいやすくなります。新聞の配達でも、ポストに新聞が溢れていることで異変に気付いてもらえることが多いといわれます。


２．  「部屋の住人が生きているか」がわかるセンサーを設置する。
人が行動しているか、電気をつけたか、気温の上下などを察知でき、指定した相手のスマートフォンでその様子をリアルタイムで伺えるセンサーも今後活用が拡がるでしょう。かつ、ボタン１つで指定した親族や知り合いと通話ができる機能なども搭載されていれば、いざというときに即座に繋がり、安心感も高まります。
最近では月額980円と廉価で設置できるラシクというサービスも出てきているので、以前よりもずっとセンサーを取り入れやすくなっています。

インフィック株式会社　LASHIC（ラシク）　https://lashic.jp/

月額980円と廉価で設置できるラシク

スマートフォンで遠方からでも生存確認できる

また、既存のガスや電気の使われ方から生活パターンを把握し、異常があれば家族に知らせてくれるサービスをインフラ各社が提供していますし、トイレや寝室等のドアにつけ、長時間開閉がないと登録した電話番号に警告アナウンスを発信してくれるセンサーも。
無線通信機を内蔵した無線通信機を内蔵した象印マホービンの電気ポットでは1日２回、ポットの使用状況を連絡してくれるサービスもあります。
（月額使用料が別途3,300円かかります）

象印マホービン　iポット

３．　郵便局のみまもりサービスの活用
郵便局は「みまもり訪問サービス」を提供しています。月に１度、郵便局社員等が自宅を訪問、30分間会話を通じて生活状況を確認し、希望した先に報告してくれます。利用料金は2,500円（税抜）です。

※みまもり訪問サービスを契約すると、 「医療」に関する相談に看護師等の専門スタッフが応えてくれる「24時間医療相談～メディカルアシスト～」や法律、税務、社会保障、介護等に関する相談、交通事故等によりケガをして入院した場合に保険金が支払われる「交通事故傷害補償制度（ご利用者さまのみ）」を無料で利用することもできます。

４．   かかりつけ医師を持つ
かかりつけの医師を持ち、自身の体調などをコンスタントに把握してもらうことで体調の悪化などに自分でも気づきやすく、死を遠ざけることそれ自体にも当然ながらつながります。また、定期的に通院していたはずの患者が来なくなることで、医師が異変に気付いてくれるというメリットがあります。

身体の疾病ごとにいろいろな病院を訪ねるより、近所の内科医等、風邪や体調不良を診てもらうレギュラーのクリニックを決めておき、症状によってその他の診療科に紹介してもらうほうが、初診料の節約になり、かつ、自身にもしものことがあったときの「センサー」役にもなってもらえるでしょう。



＜参考資料＞　孤独死（孤立死）の実情
出典：一般社団法人の日本少額短期保険協会　「第4回 孤独死現状レポート」

 一般社団法人の日本少額短期保険協会が、2015年4月から2019年3月までの孤独死（孤独死については、複数の定義がありますが、このレポートでは「自宅内で死亡した事実が死後判明に至った1人暮らしの人」を意味）のデータ3,392件を基にした調査を実施したところ、下記のような傾向がみられました。この調査では、一人暮らしの人が、自宅で死亡していたことが、第三者に発見された場合を「孤独死」としています。

【孤独死の男女比率】
男性のほうが孤独死しやすい傾向。そのうちの82.7％が男性で、女性は17.3％。

【孤独死の男女比率】

【孤独死の年齢分布】
年齢別の分布を見ると、男女とも「60代」が最多ですが、60代未満も４割を占め、孤立死は決して高齢者だけの問題ではありません。

【孤独死の年齢分布】

【孤独死の原因】
孤独死の死亡原因の62％は「病死」。次に多いのが「不明」。
孤独死では自殺が「11％」を占めています。
人口動態統計に ある全死亡数の中での自殺占率1.5％に比較すると非常に高いといえます。
孤独死における自殺者の年齢階級のうち、20代～40代は、全国の自殺者の割合より高くなっています。
（孤独死における自殺者は40代まででほとんどを占め、72.8％）

【孤独死の原因】

【発見までの経過日数】
発見までの平均日数は17日。
「3日以内」に見つかる割合最多ですが40％にとどまり、4日以上経過してしまうケースが6割を占めるという結果に。早期発見といえる3日以内での発見は全体で40.2％、女性は47.9％と男性より9.4ポイント高い。発見まで長期間を要する割合は男性の方が高いことが伺えます。

【発見までの経過日数】

【第一発見者の構成】
「親族」と「友人」といった知っている人に見つけてもらえる人はわずか「3割」。近親者がすぐに気づけないことが伺える。孤独死の第一発見者の筆頭は、賃貸住宅の管理人など「管理」をする人。ついで「福祉」や「警察」など。

【第一発見者の構成】

【発見原因の構成】
孤独死が見つかる原因で一番多いのは「訪問/音信不通」。「連絡がつかないことで知り合いが訪ねて来たり、管理会社に訪問を依頼する」ことで発見されることが多い。次点が水漏れや照明の点きっぱなしといった「異臭/居室の異常」。

【発見原因の構成】

出典：一般社団法人日本少額短期保険協会　「第4回 孤独死現状レポート」
※協会に加入している少額短期保険会社が、契約者に支払った保険金のデータをもとに集計。



■インフィック株式会社は2020年1月より、IoTセンサーラシクの家庭設置の推進を本格始動いたしました。
今後、住宅提供企業等と連携し、ラシクの在宅需要を開拓してまいります。

介護現場を大きく変える新技術

12月13日(金)、日本薬師堂は新製品「アイファインクリア」を発売しました。 この製品は、目のぼやけを解消し、くっきりと見る力を助ける成分のルテインをたっぷり配合した機能性表示食品です。 物が見づらくなる要因のひとつとして、加齢により目の黄斑色素となるルテインの減少があげられますが、ルテインは身体の中では生成されないため食事から摂取しなければなりません。 この「アイファインクリア」には、目の黄斑部の色素量を補うために自社従来製品の3倍となるルテイン量42ミリグラム※1を配合いたしました。 さらにルテイン以外にも、ゼアキサンチン、DHA、EPAを加え、1,980円（税別）で販売いたします。

健康を創造していく事業活動を行う株式会社日本薬師堂（本社：東京都目黒区、代表取締役社長：佐藤裕史）は12月13日（金）、新製品の「アイファインクリア」を発売しました。目のくっきり見る力を助けるとされる成分・ルテインを42ミリグラム※1配合した機能性表示食品で、自社従来製品と比べ約3倍の配合量となっています。

※1　一日摂取目安量あたり

▼機能性表示食品「アイファインクリア」https://www.nihonyakushido.com/detail/h00046.html

■ルテインは目の主要な色素、光や酸化ダメージから目を保護

ルテインは、カロテノイド色素の一種です。植物の緑葉、黄色花の花弁や果実、卵黄など自然界に多く存在し、人体においては目、皮膚、大腸、子宮頚部及び乳房などに存在しています。特に目の網膜においては主要な色素です。

光の影響を受けやすい目は、酸化ストレスやブルーライトにより目の健康に障害を及ぼします。ルテインは、強い抗酸化作用を持ち酸化ストレスを緩和する働きや、ブルーライトを吸収する働きを持っています。

ルテインの摂取によりコントラスト感度を改善させますが、これは、ブルーライトを吸収することにより色収差と呼ばれる像のズレを軽減する可能性が考えられています。

■開発着手のきっかけは高齢者からの手紙

「アイファインクリア」は 研究により“コントラスト感度を改善させくっきり見る力を助ける”と報告されているルテインをたっぷり42ミリグラム配合しました。当社従来品の約3倍で、機能性表示食品としては＊最大量です。当社従来品を含めて、ルテインを15ミリグラム〜25ミリグラムを配合する商品が多い中では、圧倒的な数値と言えます。

アイファインクリアはこのルテインを大量に含むだけでなく、ゼアキサンチン、DHA、EPAも配合。1,980円（税別）と、続けやすい価格で販売いたします。

当社が「アイファインクリア」の開発に着手したのは、高齢のお客様から寄せられた手紙がきっかけです。たくさんいただいたお手紙の中に、「年齢から文字が見えにくくなってしまい、新聞を読むことや、読書することを諦めた」というものや、「せっかく遊びに来てくれた孫の表情がはっきり見えなくて残念」といったものがありました。そのような方の力になりたいと思い、商品開発を開始した次第です。

幸いにも事前のモニターテストの結果は良く、高い評価をいただきました。出来るだけ多くのお客様に、その効果を実感していただきたいと思っています。

＊2019年10月現在　受理された機能性表示食品のうち、機能性関与成分がルテインの商品群での比較（当社調べ）

＜商品概要＞

• 商品名：アイファインクリア
• 分類：機能性表示食品
• 届出番号：E337
• 機能性関与成分：ルテイン
• 届出表示：本品にはルテインが含まれています。ルテインは、加齢により減少する目の黄斑部の色素量を補い、コントラスト感度を改善する（ぼやけを解消しくっきりと見る力を助ける）機能があることが報告されています。
• 摂取の方法：1日2粒を目安に、水またはぬるま湯でお召し上がりください
• 商品について：本品は、特定保健用食品と異なり、消費者庁長官による個別審査を受けたものではありません。
  　　　　　　　本品は、疾病の診断、治療、予防を目的としたものではありません。　
  　　　　　　　食生活は、主食、主菜、副菜を基本に、食事のバランスを。
• 摂取上の注意：本品は多量摂取により、より健康が増進するものではありません。一日摂取目安量を守ってください。
• 名称：マリーゴールド含有食品
• 原材料名：EPA 含有精製魚油（国内製造）、サフラワー油、マリーゴールド抽出物／ゼラチン、グリセリン、グリセリン脂肪酸エステル、カカオ色素
• 内容量：21グラム（350ミリグラム×60粒）
• 形状：ソフトカプセル
• 栄養成分表示：2粒（0.7グラム）あたり、エネルギー4.98キロカロリー、たんぱく質0.18グラム、脂質0.45グラム、炭水化物0.04グラム、食塩相当量0.002グラム・機能性関与成分の含有量：2粒（0.7グラム）あたり、ルテイン42ミリグラム
• その他の成分：2粒（0.7グラム）あたり、ゼアキサンチン　2.1ミリグラム／DHA　20ミリグラム／EPA　30ミリグラム
• 原材料に含まれるアレルギー物質（27品目中）：ゼラチン
• 一日摂取目安量：2粒
• 賞味期限：2年
• 販売価格：1980円（税抜き）
• 商品発売日：2019年12月13日

【株式会社日本薬師堂について】
本社：〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-2-12
代表者：代表取締役社長 佐藤裕史
設立：2003年1月
電話番号：0120-894-894
URL：https://www.nihonyakushido.com
事業内容：医薬品、健康食品等の通信販売事業

介護職員の働きやすさ向上へ！社員向けに、腰痛対策支援サービスを導入開始

シェアリングエコノミー型の在宅介護者向けサポート⽀援サ－ビス
「ヴィジット」を開設

IoTリハビリ支援サービスMoffが総額7.6億円の資金調達を実施

平成30年版高齢社会白書（全体版）

一方、高齢者を支える介護分野の人材は不足しているのが現状です。こういった状況を鑑みて、介護分野では省人化が急務となっており、急速にIoTの導入が検討されています。

Moffが2017年にサービスを開始した、IoTによる高齢者のリハビリ支援サービス「「モフトレ」は、これまで多くの介護施設にご利用いただき、利用者は増加の一途をたどっています。今回の増資により、「モフトレ」や、Moffのリハビリ支援関連サービスのさらなる拡大のため、営業・マーケティングと開発体制の強化を行う予定です。


■モフトレ/モフ測とは
「モフトレ（http://www.moff-training.jp/)」はウェアラブル端末を使った、高齢者のリハビリ支援サービスです。

通所介護などの介護施設を利用される方に対し、高価な器具やスペース、人手をかけずに、個別機能訓練（リハビリテーション）やADLトレーニング/ロコモ予防トレーニングを実施でき、介護施設における個別機能訓練加算の取得業務にもご活用頂いているプログラムです。

「モフ測(http://moffsoku.jp)」はセンサーによる歩行・体幹姿勢の動作確認やROM計測など、リハビリを通じた患者の回復度合いをデータに基づき見える化を行うIoTリハビリ支援・見える化サービスです。

 

これらのリハビリ支援サービスは「Moff Band」というウェアラブルデバイスを使って行います。「Moff Band」は、臨床に適した水準ながら子供向けとしても利用できる手軽さと、高度なモーションキャプチャ技術を両立したウェアラブルデバイスです。

■今後の展開
SOMPOホールディングス傘下のSOMPOケア株式会社は、運営する高齢者住宅・施設の運営居室数は約25,500室にのぼり、運営居室数では国内最大手の企業となります。Moff社は、介護予防の分野での新サービスの共同開発など、SOMPOホールディングスとの協業に取り組んでまいります。
※週刊高齢者住宅新聞のランキングより

また、Moff社は高齢者の自立支援をデータに基づく科学的アプローチでサポートしていくために、IoT/AI技術を活用してリハビリ業務の見える化・高度化に貢献するとともに、医療から介護までのシームレスなリハビリ支援を実現していきます。

※未来創生ファンドについて
スパークス株式会社を運営者として、2015年にトヨタ自動車と株式会社三井住友銀行を加えた3社により、総額約135億円の出資により運営を開始。2019年10月末時点の運用残高は1号と2号合わせて1,093億円となるファンド。「知能化技術」」「ロボティクス」「水素社会実現に資する技術」「電動化」「新素材」を投資対象とする。

 
【株式会社Moff会社概要】
会社名：株式会社Moff
所在地：東京都港区南青山3-3-6 クアルソ南青山ビル
代表者：高萩 昭範
設立：2013年10月
URL：https://jp.moff.mobi
事業内容：IoT技術を活用したヘルスケアサービスの企画・開発・販売「家族を活き活きと元気に」をミッションに、自社開発のウェアラブル端末Moff Bandを中心としたモーション認識・データ解析技術を組み合わせて、介護施設向けIoTリハビリ支援サービス「モフトレ」などを展開。介護施設でのリハビリ/個別機能訓練業務の計画書作りからトレーニング、記録・評価まで幅広い分野をカバー

2021/10/25

コロナ禍で交流が難しくなった高齢者と若者を繋ぐ場に

UniLife(ユニライフ)のブランドで全国の学生マンションの企画開発・仲介斡旋・運営管理までをトータルで行う株式会社ジェイ・エス・ビー(本社：京都府京都市、 代表取締役社長：近藤 雅彦 以下 当社)は、 最新の配膳ロボットをテスト導入している当社運営のサービス付き高齢者向け住宅「グランメゾン迎賓館京都嵐山」にて、 当社のインターン生による職業体験を7月9日、 14日、 16日の計3日間に渡り実施しましたのでお知らせします。

「グランメゾン迎賓館京都嵐山」食堂にて体験を行うインターン生と入居者の様子

【背景】

これまで当社は、運営する高齢者住宅への新たな付加価値の創造をはじめ、生産性とサービスの向上を目的に最新機器や新サービスの開発等の実証実験を行ってきました。

当社が運営するサービス付き高齢者向け住宅「グランメゾン迎賓館京都嵐山」では、その一環としてソフトバンクロボティクス株式会社の配膳ロボットをテスト導入しています。

これまで配膳・下膳業務をスタッフ2～3名で行っていましたが、ロボットが調理場とテーブル間を往復し、スタッフ1名がロボットとテーブル間の配膳・下膳を行うことで、サービスの効率化と同時に入居者様との触れ合い機会を増やせないか検証を進めてきました。

現状、ワクチン接種は進んでおりますが、入居者様の外部との交流機会は回復がまだまだ難しく、高齢者の外部との交流による認知症予防や精神的な支えを求める声も増えてきました。他方、学生は学校の授業もオンライン中心となり、アルバイトのアルバイトの機会も少なく、他者との交流も少なくなっています。

このような背景をあわせ、この度当社のインターン生に最先端の高齢者住宅事業およびフード事業の理解と若年層と高齢者間の交流を目的とした職業体験を当社のインターン生より募集しました。

【開催内容】

3日間に及んで開催された職業体験では、インターン生が「より効率的で質の高いサービス提供ができる運用方法を考える」という課題を持って臨みました。

この配膳ロボットが、高齢者施設に導入されたのは初ということから、 参加したインターン生は、ロボットが働く高齢者住宅という目新しい現場に強い興味を持っていた様子でした。

また、高齢者の方々に配膳することで、はじめは緊張が見られましたが、慣れてくると、耳が遠い方には、マスクで自分の声が聞こえにくいことを考慮し、食事をテーブルに置く際に入居者様の顔を見てしっかり話すなど入居者様に積極的に声掛けをするなどしていました。

業務の終盤では、「どうすれば作業を減らして効率よく動けるか」という課題に対して、「入居者さんが部屋を出る際に何かしらのボタンを押したら食堂スタッフにお知らせができ、事前にスタッフが食事やお茶を準備しておく」といった学生からのアイデアも出るようになりました。

配膳・下膳業務を終えた後には、 入居者様と同じ料理の試食体験を行いました。 

今回の職業体験実施は、学生に事業の理解を促すだけでなく、コロナ禍において交流を奪われた学生と外部との接触がしにくくなっている高齢者との交流と、将来を見据えたより良い高齢者施設の在り方を考える良い機会となりました。

【参加者コメント】 

• 入居者様一人ひとりが豊かな暮らしができるように、きめ細やかなサービスを提供している点が魅力的に思いました。何よりご高齢の方が活き活きとされていたのが印象的でしたし、暮らしを支える仕事の楽しさを味わえました。

• インターンシップを通して、企業研究はもちろんのこと、AIを使った業務の効率化やそれに伴ったコミュニケーションの取り方の工夫、住民の方へ真摯に向き合い働いておられる姿を拝見、体感し、働くイメージをより具体的に持つことができました。

• 滅多にない機会でしたので短い時間でしたが非常に良い刺激になり貴重な経験になったと思います。

【開催概要】

• 日時：2021年7月9日（金）、14日（水）、16日（金） 11：00～14：00
• 内容：配膳ロボット運用と配膳業務の体験（高齢者住宅事業の理解）
  　　　高齢者住宅の食事を試食体験（フード事業の理解）
• 開催場所：サービス付き高齢者向け住宅「グランメゾン迎賓館京都嵐山」（京都府京都市右京区嵯峨天龍寺油掛町10-25）
• 参加対象：大学3年の当社インターン生
• 参加人数 7/9…1名 7/14…2名 7/16…2名

※参加学生は、事前および当日の検温、マスク着用および手指消毒の感染予防対策を行った上で、インターンを実施しております。本取り組みは、京都府に緊急事態宣言及びまん延防止等重点措置が発出されていない期間に行ったものです。

■配膳・運搬ロボットServi（サービィ）概要

高性能のセンサーを装備し、スムーズかつ安全な移動を実現。前方死角なしで、人や物を滑らかに避け、料理などを安定的に運びます。狭い通路では60cm※幅まで通過することが可能で、人とのすれ違いもスムーズです。

360°どこからでも料理などの運搬物を載せられ、重い食器や複数の料理なども一度に配膳する事が可能です。

※ご利用の環境・ご利用方法によって必要な通過幅は異なります。

●「Servi」の詳細はこちら

●高齢者向け住宅「グランメゾン迎賓館京都嵐山」

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株式会社ジェイ・エス・ビー

本社所在地：京都府京都市下京区因幡堂町655番地
創業　　　：1976年12月
上場　　　：東証1部（証券コード3480）
代表　　　：代表取締役社長 近藤 雅彦
URL　　　： https://www.jsb.co.jp/
全国の学生マンション検索サイト: 「Uni Life 学生マンション」

ジェイ・エス・ビーグループは1976年の創業以来、全国で学生マンションの運営管理を手掛け、現在では北海道から沖縄まで学生向け賃貸仲介店舗「UniLife（ユニライフ）」80店舗を展開、2021年４月時点で76,612室を管理しています。

高齢者住宅事業へは2011年より参入し、高齢者向け住居の企画開発、運営及び紹介事業を行っています。函館、仙台、滋賀、京都、大阪、福岡でサービス付き高齢者向け住宅を中心に15棟を運営しています。

※以下、メディア関係者限定の特記情報です。個人のSNS等での情報公開はご遠慮ください。

報道関係専用お問い合わせ先
ジェイ・エス・ビーPR事務局(株式会社イニシャル内)　担当：鈴木・赤澤・福田
TEL：03-5572-7334（鈴木携帯：080-6516-0239） FAX：03-5572-6065　
Email: jsb@vectorinc.co.jp

その他お問い合わせ先
株式会社ジェイ・エス・ビー総務部 広報担当 福田
TEL：075-341-2728
Email : jsb@jsb-g.co.jp

自立支援介護のポラリス、豪華客船でサービスを提供

全国で自立支援特化型の通所介護施設（以下、デイサービス）を運営する株式会社ポラリス（代表取締役：森剛士／本社所在地：兵庫県宝塚市）は、国際交流と理解を目的とした世界一周の船旅などを企画・運営する株式会社ジャパングレイス（代表取締役社長：要和弘／本社所在地：東京都新宿区）と共同事業として、豪華客船内にて自立支援を促すプログラムを行います。
2020年4月8日の第一期乗船者の募集を1月14日に開始いたします。

ジャパングレイスの最新船　ゼニス号

ポラリスでリハビリをする高齢者

■乗るときは車いす、降りるときは自分の足で

高齢になっても夢をあきらめない。
歩けなくなったり、自立生活に不安を感じると、外出や旅行など新たな挑戦には尻込みをしがちではないでしょうか。でももう一度歩けるようになったら？　それも世界一周の旅をしながら実現できたら夢が広がると思いませんか？
ポラリスは従来の“お世話型”ではなく、“自立を支援する介護”をおこなっています。「歩けない」「一人で生活できない」といった問題を解決し、高齢になってもやりたいこと、ありたい姿をもって生き生きと生活していただくことを支援しています。　今回はそのサービスを船の上で提供する事にいたしました。3ヶ月のクルーズ中に、個人別プログラムを設定し、午前と午後の2回、自立支援介護サービスを提供いたします。
※寄港時は基本的に休みとし、観光をお楽しみいただけます。
※勤務時間以外のトイレ介助、入浴介助、食事介助はボランティアが行います。

豪華客船で世界一周の旅を楽しみ、歩いてタラップを降りる姿を想像してみてください。一度は世界一周旅行をしてみたかった、もう一度旅行がしたい、という方に自分らしい生活を取り戻すきっかけを提供いたします。

【改善保証制度】
自立支援介護のパイオニアとしての経験を活かし、改善保証制度を設けています。
国際基準である「TUG」にて歩行改善状況を測定し、改善されていなければ自立支援介護サービス料金 (298 万円） を全額返金させていただきます。 ただし旅費など、 本サービス以外の費用は返金されません。

■未来の介護をコレクティブインパクトで実現する

立場の異なる組織がお互いの強みを活かして課題解決にあたるアプローチが世界的にも注目を浴びています。世界で類を見ない高齢社会を迎える我が国においても重要なアプローチといえます。今回は、Panasonic社とAIを用いたケアプラン作成、株式会社ユーグレナとは高齢者の栄養補助食品の分野で新しい取り組み実践します。
　具体的には弊社とPanasonic社と研究開発を進めている自立支援アプリを船上で用います。運動やアセスメントの記録だけではなく、排せつ・睡眠・活動のデータをセンサーを用いて計測し、 AI（人工知能）がよりよいケアプランを作成します。またアプリを用いてご本人へのフィードバックを行い、サービスを受けている以外の時間も「もう少し水分を取ってください」「もう少し歩きましょう」といった自立を促すような助言も行います。
　自立支援介護には、適切な水分摂取が重要な要素となっています。そこに着目し、人と地球を健康にすることを経営理念に掲げる株式会社ユーグレナと高齢者の自立を促進する飲料の開発を行う予定です。
　3ヶ月の船上での生活でいかに元気になっていただくかを実証する、企業チャレンジの場でもあります。ここから未来の介護の姿が生まれることをめざします。

■本業で社会課題を解決し、持続可能な社会の実現へ貢献する

自立支援介護のパイオニアとしての経験を活かし、乗船されるご利用者様を元気にすることはもちろん、ここから得られた収益の一部を、国内外で歩行が困難な方々への支援に活用いたします。
船上で得られた知見を国内の地方自治体へ提供することにより日本中の高齢者に元気になっていただく取り組みに活かします。これは、社会保障費削減につながり、持続可能な社会の実現へ貢献することができます。
将来的には海外のお客様にもサービスを提供する予定で、介護保険制度がない国の方へも自立支援介護を提供し、いずれ各国の社会保障制度構築へのお手伝いも行いたいと考えます。
 

介護度改善の実例が

オリジナルデザインで補聴器を綺麗に装飾

株式会社あいち補聴器センターでは、2020年の干支「子年(ねずみ年)」に因んで「ねずみデザインのデコ補聴器」を製作しました。デコ補聴器サービスは、補聴器の外装をきらきらストーンなどでデコレーション(装飾)すること。「隠したい」補聴器ではなく、オシャレに「見せたい」補聴器に！笑顔で補聴器をつけて頂くために、当店オリジナルのデコ補聴器サービスを利用してみませんか？デコ補聴器金額：約500円～約2,000円(税込) (※デザインによって異なる)当店にて補聴器またはイヤモールド(オーダーメイド耳栓)をご購入、同時製作依頼を受けた場合は無料となります。

愛知県岡崎市内の店舗およびオンラインショップで補聴器と関連商品、耳栓、シニアグッズの販売を手がけている株式会社あいち補聴器センター（所在地：愛知県岡崎市、代表取締役CEO：天野 慎介）は、2020年の干支「子年(ねずみ年)」に因んで「ねずみデザインのデコ補聴器」を製作しました。

デコ補聴器サービスは、補聴器の外装をきらきらストーンなどでデコレーション(装飾)すること。「隠したい」補聴器ではなく、オシャレに「見せたい」補聴器に変身出来ます。補聴器を身近な存在に、ご希望のデザインでデコ補聴器サービスを利用してみませんか？

＜デコ補聴器サービスについて＞
デコ補聴器金額：約500円～約2,000円(税込)　
※デザインによって異なる
※当店にて補聴器またはイヤモールド(オーダーメイド耳栓)をご購と同時に製作依頼を受けた場合は無料

【製作の流れ】(詳しくはこちら⇒ https://blog.aichi-hochoki.com/?p=7426 )

＜来店注文の場合＞　ご来店の場合は事前にご予約頂けますと幸いです。

①申込み
ご来店頂いた際に申込用紙をお渡し致します。

※注文用紙例

②デザインの決定
担当のスタッフと共にデザインを決めていきます。当店のデコ補聴器を載せたインスタグラムやデコ補聴器見本、今まで作成したデコ補聴器の写真などを参考に色やイラストの配置などを決めていきます。

③補聴器・イヤモールドお預かり
デコレーションする補聴器やイヤモールドをお預かりします。製作期間は約1～2週間頂きます。(※デザインによって期間は異なります。)お預かりしている間は、当店で代わりの補聴器や耳栓のお貸出しをさせて頂きます。

※ひとつひとつ手作りで製作します

④お渡し・お支払い
デコ補聴器・デコイヤモールドをお渡しします。デザインを決定した時点で金額をお伝えしますので、デコレーション確認後お支払いを頂きます。

※完成イメージ

＜郵送対応の場合＞
来店は少し難しい…という方は郵送で対応させて頂きます。
※郵送の場合は代わりの補聴器等のお貸出しはできかねますので、ご了承ください。

①申込み
TEL・メール・またはFAXでデコ補聴器・イヤモールドの注文をして頂きます。

②デザインの決定
デザインを申込用紙に描いていただき、当店にメールまたはFAXで送って頂きます。デザインは見やすく、分かりやすく、色などを細かく指定をお願いします。(例：青色だけではなく、濃い青なのか白を混ぜた水色よりの青色なのかなど具体的に書いてください)
申込用紙は「デザイン下書き用紙はこちら」というところからダウンロードしてください。→笑顔になれるデコ補聴器
また、ダウンロードできない場合は当店からメール等で送らせて頂きます。当店のデコ補聴器を載せたインスタグラムがありますので、是非参考にしてみてください。

③ご連絡
デザインについてご連絡をさせて頂きます。こちらで正式にお申し込みが完了いたします。

④お支払い
銀行振込（前払い）にてお願いしております。振込先は正式にお申込み頂いた際にご連絡させて頂きます。振込手数料をご負担ください。入金の確認が取れてからの製作となります。入金がない場合、製作には入れませんので振込予定日をお知らせ頂けると助かります。7日以内に入金が確認できない場合キャンセルとさせて頂きます。

⑤補聴器・イヤモールドお預かり
デコレーションする補聴器やイヤモールドをお預かりします。製作期間は約1～2週間頂きます。(※デザインによって期間は異なります。)　※送料はお客様負担となります。

⑥郵送
デコ補聴器・デコイヤモールドを郵送させて頂きます。※送料はお客様負担となります。

※送料はお客様負担となります

＜注意事項＞
※申し訳ございませんが、ご自身でのデコレーションは故障の可能性がありますので、デコ用のパーツやキットはお渡ししておりません。
※著作物・キャラクターのデザインは受付できかねます。

▼  あいち補聴器センター公式サイト：http://aichi-hochoki.com
ぜひお問い合わせ・ご取材ください。

2021/10/22

アプリ『ChatterBox』（読み：チャターボックス）に先輩職員が高齢者の好み、個性、ケアの注意点を入力し、後輩が“まとめ情報”を読み、質問があれば投稿します。

3交代勤務では相談するタイミングも少なく一人で悩みを抱え込みがちです。 普段、メモや会話で伝えている内容に「高齢者本人の視点」（個性、好き嫌い）を加えたことで新人職員の悩みにマッチする集合知となり、指導の時短にもなりました。
価格は施設種類に応じて月額￥13,200-～

株式会社テレノイドケア（東京都港区、 代表取締役：宮崎詩子）は、社会福祉法人隆生福祉会（大阪府大阪市、理事長：藤本加代子）との1年間の実証を行い、高齢者の好み、個性、ケアの注意点をケアスタッフ間で共有し、 悩みを相談できるSaaS型サービス『ChatterBox』（読み：チャターボックス）を開発、販売を開始いたします。

【URL】 http://telenoid.co.jp/service/chatterbox/ 

■ChatterBoxの3つの特徴

1. 本人の言葉を記録
2. 個性や好みを保存
3. ケア方針を語りあうQ&A機能

■ChatterBox開発の背景

隆生福祉会のデイサービスで行ったアンケート調査からは8割の職員が過去に「盛り上がる話題が分からず沈黙になった経験」をしていました。相手の嫌いな話題で怒らせたことは3割が経験しています。“新規で担当する相手とのコミュニケーション”で不安を感じているケアスタッフが多いことが分かります。

“ケアされる側”の認知症高齢者の方々は自分にとって快適なことや不快なことを上手に発信することが苦手な状態にあるため、ケアする側（介護職員や家族）が、出来事の背景にも目を向けて状況を理解するスキルが重要になりますが、習得には長い時間が必要でした。

さらに、コロナ禍では職員同士の対面での会議や研修が減り、ご家族との交流も減少するなど新人職員が学ぶ機会は増々減っています。アプリに情報を集約し、手早く確認できる環境が整えば、ケアする側が安心して仕事ができるだけでなく、ケアされる側もどのスタッフからも同じ品質のサービスが受けられるメリットがあります。

■ChatterBoxの特徴

高齢者の個人ページはプロフィール要素とケアの注意点要素で構成されています。

• オリジナルアバター
• 好きなこと・嫌いなこと
• 歴代ニックネーム
• できごと年表
• Q&A
• フォロワー

【プロフィール要素】
ケアスタッフと高齢者は80年以上年齢に差があるケースもあり、どのような時代を生きてきたかを理解するヒントも必要です。そのため、できごと年表では当時の流行と自分史を一体表示されるようになっていて、話題のヒント集としても使えます。

【ケアの注意点要素】

Q&Aではケアの注意点を入力するだけでなく、質問投稿に対して各自が自分の意見を回答できるため、ケア方針を決める会議の役目も果たせます。

■ChatterBoxの人材育成効果について

実際に隆生福祉会のグループホームやデイサービスでの利用を通し、 手応えや期待の声が寄せられています。

• 「同行することが正しい寄り添いだと思っていたが、色々な“寄り添う”形があることに気付いた」（グループホーム/経験1年8か月）

• 「アプリを使っていくうちにご利用者様のことをもっと深く知ってみたいと思うようになった」（デイサービス/経験3年）

• 「“その人らしさ”としてアプリ上に表現し、触れていくことで『障害』として捉えがちな感覚が自然と変化すると思った」（デイサービス/経験8年）

• 「後輩のための“ケアの教科書”を作る感覚で表現を考えて（実習生にも伝わる書き方）入力している。入力の手間はかかるが指導業務全体で見た時に時短になっていると思う」（グループホーム/経験8年）

• 「職員それぞれのケアやご利用者様に対する思いや考えを知ることができた」（グループホーム/経験13年）

• 「責任者として新しい現場を担当することになった際に、何をポイントに関わっていけばよいかがすぐに理解でき、 ご家族からの問い合わせにもスムーズに対応できるなど非常に助かった」（グループホーム/経験11年）

【YouTubeチャンネル】ChatterBox Channel

「ChatterBox」製品概要

カスタマーサクセス最大化を重視

• DX化予算がとりずらい介護業界ですが、自社開発の強みを生かし規模の小さな施設でも導入できる価格設計にしました。
• 利用人数の制限が無いためパートタイム職員や実習生、短期利用者も含めて気兼ねなく登録し利用できます。
• まずは対応に困っているケースや新規利用のケースからスタートし、徐々に全体に広げていくことで無理なく現場に浸透させることができます。
• タブレット端末も複数職員で使い回しをする前提で設計、容易にログインできるようにQRコードでログインできる仕様となっています。
• 同一法人内であれば拠点間で情報共有できるので、ショートステイ受け入れ前の最新情報チェックにも役立ちます。

製品仕様

■利用端末
最新のブラウザ（Chrome,Microsoftedge等）、 Androidタブレット端末（10インチ以上、 OS 8 以上推奨）
※iPad版も近日リリース予定

■ログイン方法
IDとパスワードまたはQRコード（タブレット端末のみ）

■価格
【スモール】　月額 ￥13,200-（税込）
※2ユニット以下の入居施設/1日の利用定員18名以下の通所サービス

【ベーシック】　月額月額 ￥19,800-（税込）
※3以上８ユニット以下の入居施設/1日の利用定員19名以上50名以下の通所サービス他

■備考

• 施設単位での導入となります。
• 職員登録数、施設利用者登録数、利用端末数いずれも無制限です。
• サーバー利用料込み、初期導入費用はありません。
• 契約前に1ヶ月の無料体験ができます。
• 半年間は解約ができません。
• 上記以外の場合は別途お見積りとなります。

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■社会福祉法人隆生福祉会について

本社：〒546-0013 大阪府大阪市東住吉区湯里1-3-22
代表者:理事長　藤本　加代子　（ふじもと　かよこ）
TEL：06-6701-5820
URL： https://smile-yume.com/
事業内容：介護老人福祉施設、 認知症対応型共同生活介護、 短期入所生活介護、 通所介護、 訪問介護、 訪問看護、 居宅介護支援、 大阪市認可保育園、 大阪市委託事業 認知症強化型地域包括支援センター　等

■株式会社テレノイドケアについて

株式会社テレノイドケアは石黒浩大阪大学教授が開発した遠隔操作ロボット『テレノイド』の実用化を目的に2015年に設立。
2016年に15年の認知症家族介護経験を持つ宮崎詩子が代表取締役に就任し介護領域向けのサービスモデルを設計した。介護職員向け人材育成研修の教材としての活用の他、医師で元大手IT企業CTOの経験を持つ中尾 彰宏を取締役に迎え、テレノイドを用いた介護施設向け面談システムの開発等を進めてきた。
このたび、個性を大切にするケアを「情報」という側面からサポートする商品としてSaaS型サービス『ChatterBox』を介護施設向けに提供する。

【会社概要】
会社名：株式会社テレノイドケア / Telenoid Healthcare Company
所在地：東京オフィス/東京都港区六本木4-8-7　六本木嶋田ビル５F
代表者：宮崎詩子
設立：2015年7月1日
URL： http://telenoid.co.jp/
事業内容：介護施設向けソリューション開発

【お客様からのお問い合わせ先】
e-mail：info@telenoid.co.jp　広報担当

共働きが増え、子育てサポート「ばぁば」も急増「孫疲れ」「孫ブルー」にならず、三世代が幸せになる「ばぁば」のあり方は？

『ばぁばニッポン』（主婦の友社）

〇「かわいいけれど、一緒にいると疲れる」。自分が子育てをした約30年前に比べて体力が衰えたことを実感する切なさ。

〇孫がほしがるものは何でも買ってあげたいし、おいしいものを食べさせたい、旅行にも連れていってあげたい。してあげたいことは多々あるけれど、自分の老後資金も心配。

〇これからの人生、元気なうちにやりたいことをやっておきたいから、孫に多くの時間を割かれるのはちょっと…。でも、自分勝手といわれそう。

本書を担当する60代の女性編集者は、孫が生まれると、それまで抱いていた理想の「おばあちゃん」像に自分があてはまらず、大きく戸惑ったと言います。孫やその親である子どもたちの力になりたいと思う反面、どんな風にかかわったらよいか？他の人はどうしているのだろう？と疑問を持ったことから、同じ様な思いを抱える人たちにむけ、「ばぁばによる、ばぁばのための、ばぁばたちへのメッセージ」となる一冊が生まれました。

「三世代みんながハッピーになれる」新しい時代の「孫育て」を豊富な実例から探ります。

 

本書で紹介する新しい時代の「ばぁば」たち

土屋アンナさんのお母様、土屋眞弓さん（61歳）、エッセイスト中山庸子さん（66歳）、エッセイスト吉村葉子さん（67歳）ほか、今まさに「孫育て」中の17名のばぁばが登場。孫との関わり方、子世代と約束しているルール、自分の時間の使い方など、ご紹介します。
※年齢は取材時

目下、ばぁばとして200％全力投球！！
武東由美さん（58歳・ミセスモデル）

“ばぁば”になったおかげで、子育ての楽しさを改めて知りました。育児で頑張る娘を少しでも休ませてあげたいと24時間体制で「ママ代理」を担うときも。

時間の使い方の達人ばぁば
小沼文枝さん（62歳・主婦）

孫の世話は週1日と決めて、趣味や親の介護と両立。忙しくても孫の世話は娘のサポートと次の世代を育てていく、という気持ちで。


元看護師の頼れるばぁばは、ピンチヒッターとして活躍
小金由香里さん（59歳・主婦）

最優先は夫婦二人の時間。でも、孫が病気のときは飛んでいく。
孫とかかわるときに気を付けているのは娘のサポートに徹すること。

教えて！専門家アドバイス　 ３人の専門家による経験を踏まえた三世代みんながハッピーになる秘訣

■昭和女子大学総長 坂東眞理子さん（73歳）　
”孫はかわいいが「自分はあくまでも子育てのアシスタントであり、サポーターである」と心得ることも大事”

大ベストセラー『女性の品格』の著者。第一線で働き続けながら２人の娘を育てあげたワーキングマザーでもあり、５人の孫の「ばぁば」の一面も持つ坂東さんに孫とのかかわり方、「ばぁば」世代のたしなみについてうかがいました。

■子育てアドバイザー 河村都さん（72歳）
”孫はかわいい！でも自分の人生も大事。孫が生まれても生き方は変えません！”

孫は目に入れても痛くないほどかわいい。孫が生まれれば世話をし、かわいがるのがばぁばの役目であり幸せ…。でもそれって当たり前なのでしょうか。
『子や孫にしばられない生き方』の著者で「孫ブルー」という言葉をつくった河村さんの考えとは？

■家族問題評論家 宮本まき子さん（72歳）
”今どきの常識も心得て、無理せず愛情深く次世代の子育てを応援したい ”

ばぁば世代とは子育ての常識も変わってきている今の時代。孫の世話や、子とのコミュニケーションのとり方、お金の問題など、子世代と上手につきあうための具体的なアドバイスを３人の孫のばぁばでもある宮本さんにうかがいました。

＜編集担当より＞
2018年に初孫が生まれました。「ばぁば」になってみると、意外にも戸惑うことがたくさん。まず、孫とのかかわり方。子育ての主役はあくまでも子どもたちなので、どこまで手を出していいものか？また、30年前と今の育児常識の違い、最新育児グッズの使い方、アレルギー対応の食事の作り方、服やおもちゃや絵本の選び方などにも戸惑いました。孫が加わったことで、親となった子どもとの関係を再構築する必要性も感じましたし、孫にかける時間、体力、お金のバランスもむずかしいと思いました。愛情は無制限としても、時間やお金は有限です。体力も30年前とは違います。これからの自分の人生で、孫の割合をどうするか？ 他にやることもあるので、100％孫というわけにはいきません。三世代みんながハッピーになれる、今の時代の「ばぁばライフバランス」を探りたいと思ってつくった本です。

依田邦代（61歳・編集者）

書誌情報

『ばぁばニッポン』（主婦の友社）

『ばぁばニッポン』
発売日：2020/1/11（土）
定価：本体1200円＋税
主婦の友社・編
仕様：B5判・100ページ
ISBN：978-4-07-439799-0
電子書籍あり
https://www.amazon.co.jp/dp/4074397994/

2021/10/22

当社は、アフターコロナに即した社会的価値の持続的提供を目指し、域内移動需要の創出を目的とした新たな乗車券サービスを提供するべく、その第1弾として2021年11月1日（月）からシニア層の方々を対象とした電子乗車券「東急線乗り放題パス（OVER60）」（以下、本乗車券）を限定発売します。

当社は、新型コロナウイルス感染症拡大による外出自粛の長期化で顕在化しつつある二次的な健康被害といった社会課題に対し、鉄道サービスを通じて外出や人との交流の一助となることで、東急線沿線にお住まいの方の健康促進に貢献し、豊かで充実した暮らしにつなげていくことを目指しています。

本乗車券は、11月1日～11月30日までの1か月間、2,000円で東急線全線が乗り放題になるチケットです。60歳以上のTOKYU CARD、TOKYU POINT CARD（現金ポイントカード）会員のお客さまで「電車とバスで貯まるTOKYU POINT」に登録し、ご応募いただいた方の中から1,000名を上限に発売します。

東急線ワンデーパス（東急線全線一日乗車券）3日分の価格（2,040円）とほぼ同額で1か月間自由に東急線全線をご利用いただける大変お得な乗車券です。

また、旅行・レジャー予約サイトを運営しているKlookと連携し、スマートフォンを活用した電子乗車券を発行することで、切符の購入などの手間がなく駅係員にスマートフォン画面を提示するだけで、スムーズにご乗車いただくことができます。

当社が現在、実証実験をしている環境配慮型サブスクリプションサービス「Tuy Tuy」や東急株式会社を主体として実証実験をした「DENTO」の利用データの分析結果で、お得な価格で東急線ワンデーパスのサービスを提供することで移動促進の効果が一定数ありました。本乗車券による移動需要の結果についても分析し、多様化する利用スタイルに合わせた新たな移動を創出する乗車券サービスの開発を検討していきます。

当社は、今後もあらゆる人、目的に応える鉄道サービスの実現および自律分散型沿線都市のまちづくりを見据え、シニア層だけではなく子育て世代など沿線にお住まいの方々に向けたさまざまなサービスを提案していきます。

提案にあたっては交通手段として優れた環境性能やコスト効率などの鉄道サービスの強みと電子乗車券などのデジタル技術を掛け合わせながら、脱炭素循環型社会への貢献など事業を通じた社会価値提供・課題解決への取り組みを推進していきます。

※以下、メディア関係者限定の特記情報です。個人のSNS等での情報公開はご遠慮ください。

本リリースに関するお問い合わせ先
東急電鉄株式会社 CS・ES推進部 広報CS課　　
電話：03-5459-5340

2021/10/22

血清アルブミンがトレーニング効果予測のバイオマーカーに

順天堂大学COIプロジェクト室の沢田秀司 博士研究員、順天堂大学大学院スポーツ健康科学研究科の内藤久士 教授、町田修一 教授らの研究グループは、ロコモ予防のための運動介入研究の結果、血液中のタンパク質の一種である血清アルブミン*1が低負荷レジスタンストレーニングの効果を予測するバイオマーカーになることを明らかにしました。

photo by PIXTA

本研究では、運動介入前の血清アルブミンレベルに着目したところ、低栄養(3.5g/dL未満)には該当しない状態であっても、4.1g/dL未満と比較的低値である場合には、トレーニングで期待される筋量増加等の効果が適切に得られないことがわかりました。

これは順天堂大学が取り組んできたCOIプロジェクト※の研究成果であり、トレーニングの効果を適切に得るためには栄養状態の改善が必要であることを示唆するものです。本論文は BMC Geriatrics 誌にて公開されました。

■本研究成果のポイント

• COIプロジェクトで開発した「ロコモ予防運動プログラム」による運動介入研究を実施
• 運動介入前の血清アルブミンレベルが低いと、トレーニング効果が適切に得られないことが判明
• 血清アルブミンがトレーニング効果を予測するバイオマーカーとなる可能性
• トレーニングの効果を適切に得るためには、 栄養状態の改善が必要であることを示唆

■背景

順天堂大学では平成25年度（2013年度）より、文部科学省と科学技術振興機構（JST）が設定した「革新的イノベーション創出プログラム（COI STREAM）」の参画拠点機関として、「生涯自分で動き続けることができる体作り」すなわち「寝たきりゼロ」を目指し、ロコモティブシンドローム*2（以下、 ロコモ）の予防・改善策を開発するプロジェクト（以下、 COIプロジェクト※）に取り組んできました。

その中で、自体重トレーニングを中心とする低負荷レジスタンストレーニングのプログラムである「ロコモ予防運動プログラム」を開発し、その継続実施により筋量、筋力、身体機能の改善が期待できることを明らかにしてきました。

こうしたトレーニングについては、同一のプログラムを提供しても得られる成果には個人差があることが知られていますが、その要因は明らかではありませんでした。そこで本研究では、一般的な健康診断でも評価項目となる血液成分に着目し、トレーニング開始前の血液成分の違いがトレーニングの効果に影響する因子について分析しました。

■内容

本研究では、日本人69名(女性49名、男性20名、平均年齢69.4±6.5歳)を対象とし、「ロコモ予防運動プログラム」による運動介入を週2回の頻度で、12週間実施しました。

トレーニング種目は、スクワット、プッシュアップ、クランチ、ヒップリフト、ヒールレイズ、シーテッドロウ、ランジ、ショルダープレス、アームカールの9種目を用い、2週間ごとに種目数、1セット当たりの実施回数、セット数、セット間休息時間を調整することで、トレーニングにおける負荷を漸増させていきました。

運動介入期間の前後には、超音波Bモードを用いた大腿部前面の筋厚測定を行いました。また、採血を行い、一般的な健診における評価項目である、白血球数(WBC)、赤血球数（RBC)、血色素量(Hb)、 ヘマトクリット値(Ht)、平均赤血球容積(MCV)、平均赤血球血色素量(MCH)、平均赤血球血色素濃度(MCHC)、血小板数(PLT)、総蛋白(TP)、血清アルブミン(Alb)、AST(GOT) 、ALT(GPT)、アルカリフォスファターゼ(ALP)、ロイシンアミノペプチノーゼ(LAP)、LD(LDH)、γグルタミルトランスペプチダーゼ(γ-GTP)、総コレステロール(TC)、HDL-コレステロール(HDL-C)、中性脂肪(TG)、LDL-コレステロール(LDL-C)、ヘモグロビンA1c(HbA1c)、空腹時血糖(FBS)の22項目について、検査を行いました。

そして、運動介入前の血液検査結果に基づき、各項目の下位25%と上位75%の2群に分け、大腿部前面の筋厚におけるトレーニング効果を分析しました。

その結果、運動介入前後の比較にて、被験者全体では大腿部前面筋厚は10.6％増加しました。このトレーニングの効果に影響する因子を分析したところ、血清アルブミンレベル下位25%である4.1g/dL未満の群と、上位75％である4.1g/dL以上の群との比較では、血清アルブミンレベルが4.1g/dL以上の群においてのみ、大腿部前面筋厚の有意な肥大が認められました（図1）。

今回、トレーニングの効果に影響した因子の血清アルブミンは、栄養状態を評価する代表的な項目の一つであり、3.5g/dL未満で低栄養と評価されます。

本研究結果から、運動介入前の血清アルブミンレベルに着目すると、低栄養には該当しない状態であっても、4.1g/dL未満と比較的低値である場合には、トレーニングの実施で期待される筋量増加等のトレーニング効果が適切に得られないことが明らかになりました。

このことから、血清アルブミンがトレーニングの効果を予測するバイオマーカーになりうる可能性があります。また、血清アルブミンを増加させるためには栄養状態の改善が必要であり、特に肉、魚、卵、乳・乳製品、大豆製品といった良質なたんぱく質を摂ることが重要です。

■今後の展開

本研究グループではこれまでに、ロコモ予防運動プログラムを開発し、社会実装を進めてきました。こうしたトレーニングによって筋量や筋力、身体機能の改善を促すためには、運動と栄養の双方からのアプローチが重要であると考えられます。

今後も、順天堂大学COIプロジェクトでのスポーツ健康科学分野における研究成果を社会に広め、人々の健康寿命の延伸に貢献してまいります。

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用語解説

*1　血清アルブミン：血液中のタンパク質の一種であり、 血清タンパク質の約50～65%を占める。 肝障害、 腎不全、 ネフローゼ症候群、 低栄養状態、 妊娠により低下する。
*2　ロコモティブシンドローム：運動器（筋肉や骨、 関節、 神経など）の障害のために移動機能の低下をきたした状態。

※ 順天堂大学が取り組んできたCOIプロジェクトとは： 

文部科学省／JST「革新的イノベーション創出プログラム（COI STREAM）」 における立命館大学・順天堂大学COI拠点 「運動の生活カルチャー化により活力ある未来をつくるアクティブ・フォー・オール拠点」の一貫として実施する 「ロコモ予防・改善のための健康・医療イノベーション」として、ロコモの早期発見と発症・進展の予防法の社会実装を目指しています。「ロコモ予防運動プログラム」の開発を進め、 成果は「順大さくら“筋活”講座」で2020年6月1日より一般公開し、 利用会員を募集しています。

原著論文

本研究は BMC Geriatrics 誌にて、 2021年8月18日に公開されました。
タイトル： Serum albumin levels as a predictive biomarker for low-load resistance training programs’ effects on muscle thickness in the community-dwelling elderly Japanese population: interventional study result
タイトル(日本語訳)：血清アルブミンレベルは地域在住の日本人高齢者を対象とした低負荷レジスタンストレーニングの筋厚に対する効果を予測するバイオマーカーである：介入研究における結果
著者：Shuji Sawada1), Hayao Ozaki1) 2), Toshiharu Natsume1) 3), Daiki Nakano1) 4), Pengyu Deng1), Toshinori Yoshihara1), Takuya Osawa1) 5), Hiroyuki Kobayashi6), Shuichi Machida1), Hisashi Naito1)
著者（日本語表記）：　沢田秀司1)、 尾崎隼朗1) 2)、 棗寿喜1) 3)、 中野大輝1) 4)、 鄧鵬宇1) 、 吉原利典1) 、 大澤拓也1) 5)、 小林裕幸6)、 町田修一1)、 内藤久士1)
著者所属：1)順天堂大学、 2)東海学園大学、 3)東海大学、 4)立命館大学、 5)日本女子体育大学、 6)水戸協同病院
DOI:　10.1186/s12877-021-02403-7

本研究は文部科学省／JSTセンター・オブ・イノベーションプログラム「運動の生活カルチャー化により活力ある未来をつくるアクティブ・フォー・オール拠点（立命館大学・順天堂大学COI拠点）」ならびに日本学術振興会「学術研究助成基金助成金」のサポートを受けて実施されました。 ご協力いただいた皆様に深謝いたします。

※以下、メディア関係者限定の特記情報です。個人のSNS等での情報公開はご遠慮ください。

＜研究内容に関するお問い合せ先＞
順天堂大学大学院スポーツ健康科学研究科　　
教授　町田　修一（まちだ　しゅういち）
TEL： 0476-98-1001　FAX： 0476-98-1030
E-mail: machidas@juntendo.ac.jp
https://juntendo-kinkatsu.com/

＜ 取材に関するお問い合せ先 ＞
順天堂大学　総務局 総務部 文書・広報課
担当：副島　由希子（そえじま　ゆきこ）
TEL： 03-5802-1006 　 FAX： 03-3814-9100
E-mail: pr@juntendo.ac.jp
https://www.juntendo.ac.jp

2021/10/21

電動アシスト自転車「ビビ・SL」

パナソニック サイクルテック株式会社（以下、 パナソニック サイクルテック）は、 新しいカルパワードライブユニットを搭載した、 ショッピングモデル 業界最軽量（※1）の電動アシスト自転車「ビビ・SL」を2021年12月3日より発売します。

電動アシスト自転車の市場は年々拡大し、普段の買い物やお子さまの送り迎えなど、 様々な用途で使用されています。また近年は、中高生の通学や、高齢者の運転免許自主返納後の移動手段などにも選ばれています。

電動アシスト自転車はモーターのアシストにより快適に移動ができる反面、一般的な自転車と比べ車体が重く、駐輪時の持ち上げや、押し歩き時の取り回しのしづらさが課題となっています。

そこでパナソニック サイクルテックはドライブユニット、フレーム、バスケットなどを軽量化し、ショッピングモデル 業界最軽量（※1）19.9 kgの電動アシスト自転車「ビビ・SL」を開発しました。

軽量化により駐輪時の持ち上げや、押し歩き時の取り回しがよりしやすくなりました。また、新設計のかるらくアルミフレームは、乗り降りのしやすさに加え、乗車中の膝の曲げ伸ばし負荷を軽減しました。バスケットには新たにカーボンを配合することで、軽さと剛性を兼ね備えた設計としています。

パナソニック サイクルテックは、電動アシスト自転車の軽量化をはじめとする最先端の技術開発で、今後もお客様の更なる利便性と快適性を高めていくとともに、新たな価値を提案していきます。

＜特長＞

1. 2軸モーター 業界最軽量（※2）、 カルパワードライブユニット搭
2. 強度を保ちながら軽量化を実現した、 かるらくアルミフレーム
3. 軽さと剛性を備えたカーボン配合軽量バスケット

【品名】ビビ・SL
【品番】BE-FSL431
【メーカー希望小売価格】125,000円（税込）
【発売日】2021年12月3日予定

※1: 2021年9月10日時点 型式認定を受けている国内電動アシスト自転車24型、 26型フロントバスケット、 リヤキャリヤ、 両立スタンド標準装備モデルにおいて
※2: 2021年9月10日時点 型式認定を受けている国内電動アシスト自転車2軸モーターにおいて

【お問い合わせ先】
お客様ご相談窓口（通話無料）
電話：0120-781-603（受付9:00～18:00）